Электронный журнал «Кадровое дело»

№2, февраль 2019

Александр ПОПОВ:

Опасные документы

Запретные документы, без которых кадровой службе не обойтись. Узнайте, чем их заменить

Кадровые новости:

Номер за 5 минут Главное в номере
Обзор законодательства Что готовится Что принято
Интервью «Чтобы сдать профэкзамен, попробуйте свои силы на примерах»

Читайте в следующем номере:

Важные статьи

Прием, перевод, увольнение:

Ответы на вопросы Каких сотрудников ни в коем случае нельзя сокращать
Пошаговая инструкция Льготник требует неполное рабочее время. Когда можно отказать
Сложная задача Как уволить за пьянство, даже если работник отказался от освидетельствования

Зарплата, отчетность, пособие:

Обсудите с бухгалтерией Зарплатные условия в кадровых документах: как указывать, чтобы не оказаться в суде
Пошаговая инструкция Что сейчас проверяют военкоматы и почему опасно не вести воинский учет
Сложная задача Пять сложных вопросов об отпуске за свой счет, ответы на которые есть в этой статье

Документооборот:

Ответы на вопросы Эффективный документооборот в кадровой службе: с чего начать
Пошаговая инструкция Заполняйте табель по этим правилам, чтобы компания не переплатила работнику

Проверки и споры:

Готовимся к проверке Как ГИТ будет проверять работодателей в 2019 году

Работа с удовольствием:

Карьерный рост Советы, как стать руководителем, чьи задания выполняют в срок
Мини-тренинг Вычитайте в уме за пять секунд
Кадровый календарь Расчет рабочего времени и полезные события в марте
Секреты профессии Рассказывайте о своих талантах без смущения и хвастовства

Тематическое приложение:

Пенсионная реформа. Как работать по новым правилам От редакции Пенсионный и предпенсионный возраст Прием сотрудников предпенсионного возраста Увольнение сотрудников предпенсионного возраста Диспансеризация Отчет о сотрудниках предпенсионного возраста