Тематическое приложение Беременные и сотрудницы с детьми. Образцы заявлений и приказов

Отпуск по беременности и родам

Работодатель обязан оформить сотруднице отпуск по беременности и родам на основании ее заявления и листка нетрудоспособности (ст. 255 ТК). В отличие от отпуска по уходу за ребенком на отпуск по беременности и родам может претендовать только биологическая мать, а также женщина, усыновившая ребенка (детей) в возрасте до трех месяцев.

Полностью материал доступен для подписчиков и в гостевом доступе


Я тут впервые

Бесплатный доступ на три дня или по коду подписчика при регистрации

Получить доступ...